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“领导力与新思维”—北科大2018年经管年度论坛成功举办
时间:2018-05-07 17:21
  5月6日,由东凌经济管理学院主办,学院公共关系办公室、学生工作办公室、北科大MBA校友会承办,以“领导力与新思维”为主题的“北科大·2018·经管年度论坛”在北科大教工礼堂隆重举行。与会嘉宾就组织领导力的提升、创新和发展等问题进行了深入探讨。
  上午9时,年度论坛正式拉开帷幕。本次论坛邀请的嘉宾是:北京大学政府管理学院教授、博士生导师、北京大学人力资源开发与管理中心主任萧鸣政老师;方正集团总裁兼CEO、经管学院管理本科82级、研究生88级校友谢克海先生;爱立信(中国)人力资源副总裁、外国语学院英语研究生87级校友谈今女士;北京市平谷区刘家店镇党委书记、经管学院金融研究生05级校友刘晓东先生;经管学院工商管理系教授、博士生导师魏钧老师。学校何民庆副校长,校友会、基金会办公室吕朝伟主任,研工部董春阳部长,学工部陈大鹏副部长,以及众多校友、MBA校友会代表、校友成长导师代表应邀出席了本次活动。此外参加活动的还有学院领导班子全体成员、部分教师和在校生、MBA即将入学的2018级新生共计400余人。中国网、中国新闻网、中国教育在线、中国MBA教育网、腾讯网、新浪网等6家社会媒体对论坛进行了报道。
  论坛开幕式由学院党委书记戴淑芬教授主持。闫相斌院长首先致辞,他代表学院对到场的嘉宾和校友表达了衷心感谢和热烈欢迎,回望了学院年度论坛的历程,阐述了他对当代领导力核心的理解。

戴淑芬书记主持论坛开幕式

闫相斌院长致辞
   何民庆副校长代表学校讲话,对莅临现场的嘉宾和在场的工作人员表示感谢。他指出改革开放四十年来,中国的经济发展和社会主义建设已经进入了一个新的阶段。响应习总书记的号召,抓住人才培养体系的创新成为高校工作的重点。唯有坚持创新、认清挑战,才能顺应时代潮流,为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出每一位北科大人应有的贡献。
何民庆副校长讲话
  简短的开幕式之后,论坛在刘晓东校友主持下,开始了主题演讲和专家对话。

刘晓东校友主持论坛讨论
  首先,谢克海校友开始题为“组织激活与业绩提升”的主题演讲。谢总担任方正集团高管多年,结合自身丰富的企业管理实践,提炼出自成体系的理论,于2017年10月在著名杂志《哈佛商业评论》中文版发表了《HR战略转型新路径:iPODAR》,引起强烈反响。今天,他首先表达了自己参与本次论坛的激动心情,幽默地向现场观众说明了自己本次主题演讲的特点:理论来自实践总结而非资料汇总、只有“三分道理”、说话方式“简单绝对”,从而希望大家能领悟精神,并自己多加思考。在接下来的1个半小时,HR出身的他与在座的校友与学生分享了自己在多年工作实践中总结出的一套理论方法——IPODAR(即I、People、Organization、Differentiation、Action、Result),对组织领导力与创新思维进行了多维度的解析与阐述。

方正集团总裁兼CEO谢克海先生发表主题演讲。
  嘉宾对话环节,在刘晓东校友的主持下,四位嘉宾就本次论坛的主题展开了热烈而深入的讨论。萧鸣政教授阐述了职能影响力和非职能影响力对领导者的重要意义。谢克海校友引用“HR在任何组织中都应该是第二重要的人物”的观点,说明了人才对一个企业的重要性。谈今校友则表达了对中国优秀人才走向关键岗位的期望。魏钧教授分享了培训人才中的关键二字:赋能。两位教授和两位企业高管,带来了一次精彩的思想、理论与实践经验的碰撞。

北科大•2018•经管年度论坛

谢克海校友

萧鸣政教授

谈今校友

魏钧教授



 
  观众提问环节,嘉宾们热情地解答了一些观众提问,给同学们送去了鼓励、支持和启发。
  论坛结尾,四位嘉宾表达了对在场校友和学弟学妹们的真挚祝福和殷切期盼。至此,北科大•2018•经管年度论坛圆满地落下了帷幕。
  东凌经济管理学院举办的“经管年度论坛”至今已经走过了六个年头。六年来,年度论坛已然成为校友、在校师生、专业人士之间沟通交流的一个良好平台,也为维系学院与校友的紧密联系做出了不可磨灭的贡献。
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