近30年来，学院以师资队伍建设为根本，采取“引进、优化和培养”方针，在优化配置和培养开发现有人才的同时，着重引进急需的专业人才和学科带头人。为教学和科研打下坚实基础。如在质量管理方向引进张公绪教授，在生产管理方向引进博士生导师李铁克教授，在心理学方向引进裴利芳副教授，管理信息系统方向引进博士生导师王道平教授，金融工程方向引进博士生导师刘澄教授，在管理科学与工程方向引进博士生导师杨建华教授，经济学方向引进曹辉博士，在产业经济方向引进博士生导师何维达教授，在人力资源方向引进张剑副教授，2005年，又引进了国内著名的年轻经济学家博士生导师赵晓教授，2007年引进国际贸易方向何枫教授等。
　　近30年来，学院注重青年教师培养，鼓励青年教师继续深造，近五年来，先后有三十几位青年教师到国外进修。目前，教师中具有硕士学位及以上比例93%，其中已获博士学位41人。
　　为了加强师资力量，密切学院与社会的联系，还先后聘请了数十位社会知名专家、学者为兼职教授。