经管校友访谈 | 企管研00级、管博02级管政：正见未来，德聚英才

前言

校友访谈，薪火相传。学院推出经管校友系列访谈，旨在通过搭建共享交流的平台，聆听优秀校友的分享感悟，让广大师生、校友以及社会各界更好地了解经管校友的奋斗事迹，传承优秀校友文化，讲述属于经管校友自己的精彩故事！

校友简介

管政，经管学院企管研00级、管博02级校友，北京科技大学经管学院校友会理事、企业家分会副会长，正德人力资源股份有限公司创始人、董事长，全国工商联人力资源服务业委员会委员，安徽省人力资源服务协会常务副会长，合肥市高层次人力资源发展研究中心理事长。

筑基物理，深耕经管

管政本科就读于北京科技大学物理系，后考取经管学院研究生。谈及专业转型，他表示，最初是受到一位管理学老师的启发，了解到许多理工科背景的学生在管理领域展现出独特的思维优势，加之在物理学习中锻炼出的逻辑推演与系统分析能力与管理学科高度契合，便对管理研究产生了浓厚兴趣，最终报考了管理学科研究生。

“物理专业四年的学习，培养了我严谨、缜密的结构化思维，这对我后来的创业和管理工作影响很大。”管政如是说。而经管学院的学习，则为他打开了另一片成长天地。求学期间，他系统弥补了语言表达、人际交往等方面的短板，通过翻译专业书籍夯实书面表达功底，通过在管理咨询公司兼职锻炼口头表达、提升管理认知，不断实现自我完善。

在经管学院，管政有幸师从佘元冠教授。这位如父般的恩师，不仅以严谨的治学态度，让管政在学术上受益匪浅，更以包容的胸怀，支持他在不耽误学业的前提下走出去实践，也鼓励他独立提出自己的见解。这份包容，让他在读书时就能放手尝试。其间，管政有机会接触到真实的企业管理实务，开阔了视野，也为其日后的业务拓展打下了基础。日后创业的种子，也在那时悄然埋下。这段深厚的师生之谊，成为管政人生中一盏不灭的明灯。“在我创业遇到困难时，佘老师总会尽力相帮，这份情义已经超越了简单的教与学。”

创业维艰，行稳致远

管政的创业之路并非一蹴而就。读博期间，他接触了大量民营企业，积累了一定的实践经验。2004年，仍在攻读博士学位的他注册了一家管理咨询公司，迈出创业第一步。“初入商海时，凭借一腔热忱与直觉，我毅然踏上了创业之路。”回忆起最初的决定，管政坦言当时考虑并非完全成熟。

然而，创业初期并非坦途。2005年起步之际，管政一度因方向迷茫、业务难以开展而萌生退意。“没有项目就没有收入，积蓄所剩无几，差点就要放弃了。”就在困境之中，凭借此前的专业沉淀与口碑积累，他获得了一个人力资源咨询项目，公司才得以继续经营。这次转机让管政深刻认识到：所有的努力都不会白费，每一次实践与积累，都是在为未来积蓄力量。此后，他迈出了自我革新的第一步，开启了公司发展的新篇章。

人生总有起落，低谷中往往蕴藏着转机。从2004年创业到2008年，四年间，管政凭借这份坚持，在一次次困境中抓住机会，推动公司不断前行。

2008年，公司迎来第一次业务转型，新增人力资源劳务派遣业务。当时安徽移动有相关需求，管政抓住机遇，在合肥正式成立正德人力资源公司，为其提供专业服务。

2010年，随着劳务派遣用工政策逐步规范，管政开启了第二次创业转型。“我觉得通信行业的用工模式会有变化，可能会转向外包，所以我提前着手准备。”他随即拓展外包业务，开始涉足通信营业厅、热线服务等领域。这成为公司的第二次升级——从劳务派遣到各类营业厅外包，再到新零售领域的拓展。从通信运营商热线到物流企业客服，从政务热线到互联网平台客服外包，十余年间，在管政的洞察与革新下，公司业务范围持续扩大，目前已有1万余人从事客服外包相关工作。

这种在挑战中坚守、在变化中求新的精神，正是北科大“求实鼎新”校训的生动体现，也诠释了经管人“德性实践、学道创新”的精神品格。

创新求变，与时偕行

伴随着业务发展，公司迈向了第三次创业升级——数字化转型之路。管政组建IT团队，开发灵活就业管理系统，并打造垂直细分的数字化人才招聘平台。在国内市场逐步筑牢数字化根基的同时，管政已着手布局第四次创业升级——海外业务。公司在新加坡、泰国、印度尼西亚、马来西亚等东南亚国家注册分公司，为出海的中国企业提供配套的人力资源服务。“东南亚的人力资源服务体系尚在发展阶段，市场空间广阔，这是一个新的机遇。”管政说道。

创业路上的挑战远不止业务转型本身。2014年，公司曾尝试开辟新赛道，投入六七百万开发早教APP并布局线下办学。然而，推广成本远超预期，加之缺乏外部融资支持，项目最终难以为继。“几百万打了水漂，说不心疼是假的。”管政回忆道，“但创业者必须敢于承认错误、承认失败，这是对自己和团队最基本的诚实。”在他看来，创新本身就伴随着失败的风险，而企业要做的，不是简单规避风险，而是为创新留出容错的空间——鼓励创新，允许试错，只有敢于试错，才能在不断探索中校准前行的方向。

在与企业合作的过程中，同样考验重重。面对合作方的强势压价，公司虽投入大量人力奋战一年多，仍承受了不小的亏损，但为了打造标杆案例，管政咬牙坚持：“哪怕亏钱，也要攒下敲门砖。”面对急迫且预算有限的招聘任务，管政带领项目团队主动承担，成本远超预期，仍如期将任务圆满完成。涉足通信营业厅、新零售门店等新领域时，初期都需“交学费”，仅某线下体验店投入就超千万元，过程中更要应对市场波动与竞争压力。管政坚守“不骗人、讲诚信”的价值观，内部推行严格的管理规范，更以行业领先者的格局提升品牌影响力。靠的就是这份在困境中磨砺出的韧性，让正德人力在行业竞争中稳步前行。

正德笃行，立己达人

在管政看来，企业的价值不仅在于商业成就，更在于如何对待与之相关的每一个人。正德人力资源股份有限公司坚持“五情”发展理念。第一情，热情服务客户——需求定制，客户满意；第二情，真情对待伙伴——诚信合作，价值共赢；第三情，激发员工激情——加强班组建设，员工持续成长；第四情，建设亲情企业——阳光关怀，温暖家庭；第五情，温情服务社会——担当社会责任，参与公益活动。五情并举，内外兼修——这不仅是正德集团的经营之道，更是管政以人为本、以德立业的初心写照。

在社会责任方面，正德集团作为合肥市人力资源服务协会会长单位，先后荣获安徽省“十强”人力资源服务机构、安徽省优秀民营企业等称号。截至目前，已帮助超50万人次实现就业，服务5000余家企业，每年在全国各高校举办大型校园招聘活动，为求职者、企业、学校搭建精准对接的渠道，成为连接各方的坚实桥梁。

与此同时，正德集团积极投身社会公益事业。2011年至2020年，连续举办十届公益性质的安徽管理高峰论坛，聚焦人力资源管理新发展，为行业搭建了知识共享与交流的桥梁。2014年，正德爱心帮帮团奔赴鲁甸地震灾区，对贫困学子进行爱心捐赠。2017年，正德集团与合肥市春芽残疾人互助协会合作，持续开展“爱在正德、不会孤单”关爱自闭症儿童公益活动。2020年，正德集团积极参与安徽省“百社进百村”脱贫帮扶工作，并向龙口村、金寨县桃岭乡牌坊村、金寨县古碑镇宋河村捐赠善款。从赈灾救急捐赠到关爱特殊儿童，从行业知识共享到助力脱贫攻坚，正德集团用实际行动践行着企业的社会责任，彰显着管政校友的社会担当。

反哺母校，情深义重

无论走多远，母校始终是管政心中最柔软的牵挂与最坚实的后盾。他捐资100万元设立“正德奖学金”，回馈母校培育之恩；作为经管学院校友会理事、企业家分会副会长，他于2023年5月在合肥承办了企业家分会成立后的首次游学活动，带领校友们走进安徽企业一线，在交流中碰撞思想、凝聚力量；他还多次回到校园，与学弟学妹分享自己二十余年创业路上的经验与感悟。

企业家分会合肥游学活动

“对母校的感情，是刻在骨子里的。”这份感情，不是功成名就后的一句客套，而是贯穿了他离开校园后的每一个阶段。这些年，他为母校做的事，从未间断。在他看来，无论事业走多远，母校都是那个为自己打下底色、给予精神底气的地方。“感恩母校的培育，能做一些力所能及的事，是本分。”在他心里，这不是负担，而是对培养之恩最朴素的回报。

对于学院校友工作，管政有着自己的理解。他认为，校友工作的核心是搭建一个温暖的平台，让身处各地的校友重新凝聚。“校友之间有一种天然的亲近感和信赖感，在这里可以放松自己，找到更多的快乐和价值。”在他眼中，校友间的情谊是最珍贵的纽带，而他所做的一切，就是让这份联结在互助合作中愈发牢固，让母校的精神跨越地域与时光，生生不息。

薪火相传，启智润心

“刚毕业的学生对社会认知有偏差，创业成功的概率较低。而且创业需要专业能力、管理能力、人脉资源和资金支持，刚毕业的学生往往难以具备。”针对现在很多想创业的大学生，管政并不建议毕业后就直接创业。他建议想创业的学生先在社会上磨炼几年，积累经验和资源，再考虑创业。“可以先进入大平台，有些企业鼓励内部创业，这也是一个不错的选择。”但无论创业还是就业，只要积极进取，何时创业都来得及。

在专业选择方面，管政认为，选择专业不能只看一时的风向，更要看长远的价值。“热门专业不一定适合每个人，还是要结合自己的兴趣和潜质。”他表示，无论技术如何迭代，任何企业的运转都离不开经营和管理，经管类专业培养的正是这种贯穿始终的能力，关键在于找到自己喜欢且擅长的领域。

对于在校的学弟学妹们，管政希望他们能珍惜大学时光，不断提升自己的综合能力，既要学习知识，也要锻炼技能。“要有积极向上的心态，脚踏实地，为自己的未来做好准备。”

对于正在奋斗的年轻校友，管政鼓励他们要坚持下去，把握机遇，遇到困难不退缩。“创业或工作都会有挑战，只要持续努力，总会有机会。”

而对于那些在职业生涯中遇到瓶颈期的校友，管政建议他们要及时调整心态，学习新的知识和技能，寻找新的突破口。“现在的职场压力确实很大，更需要平衡好自己的综合能力，不断地提升自我。改变自己是最核心的，只要有一颗向上的心，什么时候开始改变都有意义。”

管政校友接受访谈

从物理系的严谨求索，到经管学院的潜心深造，再到人力资源行业的深耕开拓，将一间小小的管理咨询公司发展为业务遍布全国、延伸至东南亚的人力资源服务龙头，管政的创业路，每一步都踩在时代变化的节点上，每一步都走得踏实而坚定。

管政始终怀揣着赤子之心。服务数十万人次的就业，持续反哺母校的热忱，是他对社会责任的践行，对育人初心的传承。正如他所言：“改变自己是最核心的”，这份不断迭代自我、始终向上生长的力量，让正德集团在行业浪潮中行稳致远，也让他个人的成长轨迹与时代发展同频共振。

管政的故事里，我们看到的不仅是一位创业者的成功密码，更是一代北科人对理想的执着、对责任的担当。这份精神在校园与社会之间传递，照亮更多人在人生征途上笃行不怠，向着更广阔的天地前行。

供稿 | 学院校友与基金办公室
责编 | 秦艺芳
审核 | 武   森