为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，紧密对接“十五五”时期教育科技人才一体化发展战略部署，确保“十五五”良好开局，在新技术与新经济浪潮下探索工商管理学科创新路径与复合型人才培养新模式，2025年12月31日，北京科技大学经济管理学院在经管楼312会议室成功举办“新技术、新经济、新人才——工商管理学科发展新年论坛”。

论坛特邀香港中文大学李文东副教授、澳大利亚西悉尼大学范酉庆教授、澳大利亚麦考瑞大学路英教授、北京大学董韫韬教授、中国人民大学劳动关系研究所赵磊研究员、武汉理工大学刘军教授、北京交通大学武文教授、对外经济贸易大学黄鸣鹏教授、北京第二外国语学院李朋波教授等知名专家学者以及来自北京师范大学、北京航空航天大学、山东大学、南开大学、北京邮电大学、中央财经大学、中国地质大学（北京）、华北电力大学、中国科学院大学、北京工商大学、中国劳动关系学院、北京物资学院、北京服装学院等其他高校的青年学者、学生代表共计80余人，齐聚一堂，共话学科前沿动态。论坛由经济管理学院黄晓霞副院长致开幕词。

主旨报告环节：名家荟萃，精准把脉前沿趋势

主旨报告环节由北京科技大学尹奎副教授主持。与会专家学者紧扣论坛核心主题，分别从微观个体行为、组织战略管理及劳动力市场变革三大维度，献上三场高屋建瓴、兼具理论深度与实践价值的学术报告。

香港中文大学李文东副教授以《Do Money and Time Change Who You Are?》为题，深入剖析经济资源（收入）与时间资源对个体人格特质的动态塑造机制，为解读新时代个体行为逻辑提供了全新学术视角；澳大利亚西悉尼大学范酉庆教授以《ESG情境下HRM悖论管理的理论框架》为主题展开分享，聚焦环境、社会和公司治理（ESG）理念深化普及的行业背景，系统探讨企业人力资源管理在矛盾张力中的平衡之道与优化路径；中国人民大学赵磊研究员则围绕《不稳定的工作与稳定的劳动》，针对数字经济时代弹性雇佣制兴起的行业变革，深入剖析劳动供给稳定性与灵活性的协同难题，提出兼具洞察力与可行性的深刻见解。

研究汇报与点评环节：思想碰撞，启迪创新科研思维

随后的研究汇报与专家点评环节，为青年学者搭建了展示科研成果、交流学术心得的舞台，该环节由北京科技大学张志朋副教授主持。来自北京科技大学的李雨玮、曹琴琴、张锐、赵若凡、陈鸿燕、陈辉远六位在读博士或硕士研究生依次登台，分别分享了其在组织行为学、人力资源管理等前沿领域的阶段性研究成果，展现了北科大学子的创新活力与学术潜力。

论坛特别组建了由香港中文大学李文东副教授、澳大利亚西悉尼大学范酉庆教授、澳大利亚麦考瑞大学路英教授、北京大学董韫韬教授、对外经济贸易大学黄鸣鹏教授、北京交通大学武文教授、北京第二外国语学院李朋波教授等知名学者组成的资深评审团，对青年学者的汇报内容进行专业细致、直击要害的点评。其中多位专家还担任《心理学报》《Journal of Occupational and Organizational Psychology》《Journal of BusinessResearch》《Stress and Health》等国内外权威期刊编辑，兼具深厚学术造诣与丰富评审经验。评审专家既充分肯定了青年学者的创新精神与研究热情，也精准指出了研究中存在的不足。现场互动热烈频繁，学术氛围浓厚。

学者对话环节：传经送宝，共绘青年成长蓝图

国家杰出青年科学基金获得者、武汉理工大学管理学院副院长刘军教授作为资深专家学者，与现场青年学者展开深度互动对话，回应青年学者在学术研究、职业发展等方面的困惑与诉求。论坛还特别邀请北京科技大学张剑教授、香港中文大学李文东副教授加入对话环节，三位专家结合自身深厚的学术积淀与丰富的实践经验，围绕工商管理学科高质量建设路径、新时代复合型管理人才培养核心要点等关键议题，分享了极具指导性的宝贵经验。

总结展望：继往开来，赋能学科高质量建设

论坛的成功召开凝聚了发展共识，大家一致认为，面对日新月异的技术变革与复杂多变的经济环境，工商管理学科必须坚守“理论创新与实践应用深度融合”的发展路径，着力培养具备全球视野、创新能力与责任担当的复合型管理人才，才能更好地对接国家战略需求与行业发展大势，为“十五五”时期高质量发展提供人才支撑与智力保障。

本次新年论坛的成功举办，不仅进一步夯实了北京科技大学与海内外兄弟院校的学术合作纽带，更清晰勾勒出学院工商管理学科的发展方向，为学科建设注入了强劲活力。未来，北京科技大学经济管理学院将继续秉承“求实鼎新”的校训精神，持续打造更多高水平、专业化的学术交流平台，推动工商管理学科建设迈上新台阶，在学习贯彻党的二十届四中全会精神、服务“十五五”时期国家经济社会高质量发展的征程中贡献更多北科大智慧与力量。

供稿：工商管理系

责编：张志朋

审核：金家华